Há mais de dez anos, Jovem Aprendiz abre caminhos profissionais na Aloo Telecom

A Aloo Telecom iniciou uma nova etapa do Programa Jovem Aprendiz, iniciativa mantida pela empresa há mais de dez anos para promover formação e experiência profissional a jovens que estão ingressando no mercado de trabalho. A transição entre as turmas aconteceu em dois momentos: no dia 24 de setembro, com o encerramento do ciclo dos aprendizes que permaneceram dois anos na companhia, e no dia 28, com a recepção dos novos participantes.

Ao longo do programa, os jovens são inseridos na rotina de diferentes setores da Aloo e acompanhados pelas lideranças, que orientam as atividades, esclarecem dúvidas e compartilham conhecimentos sobre o ambiente corporativo. Para Mariana Barros, gestora de Suprimentos e Logística, a proposta é fazer com que a experiência ultrapasse o cumprimento da cota de aprendizagem. “Na Aloo, não se trata apenas de cumprir uma cota. Existe uma preocupação em capacitar esses jovens para o mercado de trabalho, dando espaço para que aprendam, desenvolvam responsabilidades e entendam a rotina de uma empresa. É uma troca muito rica: nós ensinamos, mas também aprendemos muito com eles”, afirma.

Um dos resultados desse processo é a permanência de aprendizes no quadro da empresa após a conclusão do programa. Larrysa Caila fez parte da última turma e, ao encerrar o ciclo como jovem aprendiz, foi contratada como auxiliar de RH. “O programa me deu a oportunidade de aprender muito nesses dois anos e de crescer profissionalmente. Ser contratada depois desse período foi uma conquista muito importante para mim. Estou muito feliz em poder continuar na Aloo, agora como colaboradora”, conta.

Com a chegada da nova turma, a empresa dá continuidade ao ciclo de dois anos de formação, aproximando os participantes da prática profissional e preparando-os para novas oportunidades no mercado de trabalho.